登録するのに審査が必要なため、求人の質が高いです。掲載されている求人は外資系から日系の大手企業まで様々なハイクラス求人があるため、ハイクラス転職を狙っている人におすすめです。
ですが、いわゆる「管理職」的なポジションにそれほど多くの人数が就けるわけではありませんから、転職者から見れば「求人数が少ない」という状況になります。
地域がある程度限定される点には注意が必要ですが、近くに拠点がある方なら利用する価値はあります。私の場合、希望がUターンだったので地元の求人を紹介してもらいたかったのですが、田舎の求人紹介という点ではダメでしたが、首都圏の求人に関しては、他の転職エージェントと比べても求人の数、質共に高かったです。他の方の口コミの通り、キャリアアドバイザーの対応は悪くなかったです。
無料で登録でき、情報を入力するだけでヘッドハンターや企業からハイクラスなスカウトを受け取れます。
強みをアピールしている書類を書くことで書類選考の通過率が上がり、面接で強みをアピールできることで内定率が高まります。
ただし、無事希望通りの企業に転職するためには、転職エージェントとの相性は重要になってきます。そのため、複数の転職サイトや転職エージェントに登録して、相性を確かめた上で転職活動を進めていくといいでしょう。
いくら条件が良い求人でも実際の職場環境が悪いと長く働けません。口コミサイトを確認することで実際の職場環境を把握でき、入社した際のミスマッチが防げます。
求人数が業界トップクラスに多く、キャリアアドバイザーが面談から書類添削、面談対策や入社時の日程調整まで手厚くサポートしてくれます。
転職サイトの選び方として、現年収と希望年収を考慮して選ぶことも大事です。転職サイトは年収によって、求人の多い範囲が変わってきます。
ちなみに、条件（給与、休日など）関連の交渉も担当スタッフが代行してくれます。ですから、遠慮せずに条件を知らせておく事をおすすめします。
転職サイトは日々求人が更新されるため、新着求人を日頃からチェックしましょう。主な転職サイトの更新日は以下の通りです。
その他にも面談の調整や予約が簡単にできるオリジナル多機能ツールを利用でき、転職活動する際、役に立つ。
転職サイトの選び方は、求人広告型転職サイトかエージェント型を選択することです。
もう転職に失敗したくないと思い、たくさんの口コミを見た上でヒューレックスに登録。一つ目の求人を紹介してくれるまでは良かったのですが、その後の電話面談で不快な思いをしました。結論から話すと、実務経験が１年しかないわたしには紹介できる求人がないと、まずは３年働けと、遠回しに言われました。希望する案件もヒューレックスでは厳しいと。転職エージェントではなく求人サイトによくある案件だと言われました。求人に関わる仕事をしているのでそのくらいわかります。だからこそ非公開求人やサポートを頼りに登録したのに。最後の方は希望職種を話すのも嫌になりました。 転職 エージェント おすすめ